稳岗扩就业 织就民生“幸福网”

就业乃民生之本、安邦之策。近年来，我区始终把“稳就业”“保居民就业”作为重大政治任务和头等大事来抓，通过全面落实就业创业政策、大力拓宽就业渠道、深入开展劳动技能培训等举措，全力推动城乡劳动者高质量和更充分就业，切实保障和改善民生，推进全区就业创业工作取得新进展。

搭建平台 扩宽就业有渠道

“在2021年春风行动暨民营企业专场招聘月活动中，我找到一家酒店的布草工岗位，时间和待遇都很合适，既能带孩子又能照顾家里。”求职者吴建容表示。

“上半年，我们整合鲁渝劳务协作、川渝合作、涪陵区对口帮扶、南川区重点企业及我区重点企业等多方资源，通过举办2021年‘迎新春送温暖 稳岗留工’专项行动暨‘春风行动’线上线下活动，以天天线上招聘、分行业‘直播带岗’、现场招聘等载体，截至目前，提供就业岗位4.2万余个，达成就业意向5230余人。”据区人力社保局相关负责人介绍。目前，完成山东帮扶我区农村劳动力转移就业224人，已完成市级目标任务125人的179.2%，完成市级目标任务55人的176.3%。2020年，我区就业和人才中心荣获全市人力资源和社会保障系统脱贫攻坚先进集体。

与此同时，在全区范围内，建立干部职工分组联系乡镇（街道）就业创业工作机制，班子成员带队有关科室单位工作人员分组联系26个乡镇（街道），指导督促就业各项政策落实、推动重点任务指标完成等工作开展。并通过落实部门联席会议制度，协调推动公益性岗位开发管理、创业担保贷款发放等重点工作开展。此外，通过常态化开展一对一职业指导，成功职业指导2500人次。

我区还建立失业预警制度，每月通过用工监测系统定期采集企业人员变动情况，对减员人数较多的企业进行入户核查，了解详细情况，防止大规模失业产生。对企业注销和企业裁员减少的情况进行核实，对涉及人数多和疑似情况多的做好统计，加强失业风险防范。

落实政策 确保就业有保障

“上半年，我区为市重点信息企业提供人力资源保障2680人，为园区重点企业保障用工200余人。宣传落实“留岗红包”政策，41家企业为115名留岗职工发放红包4.6万元。”区人力社保局相关负责人介绍。

我区加大援企稳岗力度，降低企业运行成本方面，落实失业保险阶段性降费政策，继续执行小微企业、困难行业企业社保降费优惠政策。拓宽企业用工广度，建立重点企业尤其是园区企业24小时用工保障机制，并依托人力资源公司搭建对接平台，加强共享用工和灵活用工调度。提升兜底保障温度，大力开发养老服务、保洁保绿、道路养护、巡山护林、水利管护等公益性岗位，确保困难群体就业有保障。

我区通过引智引才、提供定制服务等措施，促进高校毕业生就业。2020年以来，招聘事业单位工作人员388人，定向培养全科教师、全科医生及学前教育公费师范生55人，招募“三支一扶”人员28人。国有企业开展校园招聘和公开招聘373人。为832人离校未就业高校毕业生提供定制服务，确保就业率90%以上。

截至目前，全区公益性岗位在岗3115人；按时足额发放失业金531.45万元，惠及失业人员809人，为领失业金人员代缴医疗保险169.19万元；发放失业补助金4.34万元；发放灵活就业社保补贴598万，惠及就业困难群体1222人。

创新驱动 提升就业有质量

“之前我在工地上做管理，今年返乡发展畜禽养殖，申请创业担保贷款20万元，有了政策支持，我创业的信心更足了。”黄莺乡黄莺村刘洪说。

我区搭创业融资平台，大力实施创业带动就业，促进就业倍增。目前，审核发放创业担保贷款15066万元，帮助804名创业者解决了创业融资难题，兑现贴息资金1971万元 。

与此同时，全力引导农民工就地就近就业创业，全区农民工返乡创业累计3052户，吸纳劳动力就业8507人。降市场准入门槛，持续推进“先照后证”制度、“多证合一”、“证照分离”改革等商事登记制度改革，切实降低市场准入门槛，全面推广企业开办事项“一网通”平台、升级综合窗口实行一窗通办，全区市场主体总量达31113户，2021年新培育市场主体2931户，解决就业人员7763人。

我区畅通创业孵化渠道，研究出台《武隆区级创业孵化基地认定和管理办法》，指导颐居美丽乡村电商产业孵化园创建区级创业孵化基地，目前有27个市场主体入驻，落实兼职创业导师3人，举办创业培训活动7场，创业沙龙1场。同时，推智能就业措施，推广运用智能就业平台，推动各项补贴申报、职业培训、求职招聘以及创业服务等网上办理；积极对接四川省乐山市、彭州市，贵州省道真县等省外城市拓展就业服务协同发展事项，加强职业介绍、失业金申领、就业创业证核验等业务合作，实现“跨省通办”。

技能培训 促进就业有增量

就业是最大的民生，技能是就业的硬核。为给居民就业增加砝码，今年以来，全区完成中式烹调师、电工、全媒体运营师、健康照护师、计算机外部设备装配调试员、乡村旅游等技能培训4543人，其中新职业146人，企业培训1549人，学徒制培训324人，家服培训232人等。企业开展以工代训1003人。2020年，武隆凤德喜家禽养殖合作社在西部农民工返乡创业大赛，荣获优秀奖。

“非常感谢区人力社保局组织的技能培训，参加重庆小面制作职业技能和养老护理培训之后，我顺利找到了工作，每月工资2300元，工作稳定还可以照顾家庭。”邓科容笑着说。目前，她已就业4个月，她表示非常珍惜此次就业机会，以后会更加努力工作，不断提高职业技能，带动身边妇女一起学习技能，提升就业率。

我区通过开展职业技能鉴定提质量，培育市级技术能手1人；开展职业技能鉴定颁证1939人次，其中，职业技能等级认定1541人次，专项能力证书398人次。通过指导技能大师工作室聚人才，研究出台《武隆区技能大师工作室管理办法》，积极指导区职教中心申报市级技能大师工作室。

此外，退捕渔民就业帮扶突出精准，通过强化政策宣传、精准推送岗位、开展专场招聘、免费技能培训等措施，实现就业253人，就业率100%，完成有需求培训覆盖100%。